人力專題: 薪酬績效 勞動(dòng)關(guān)系勞務(wù)派遣人事外包 檔案管理 社保工傷 培訓(xùn)招聘 人才測評 職業(yè)生涯規(guī)劃 張守春3E KPI+BSC 蔡巍績效
企業(yè)管理: 中高層管理行政秘書 企業(yè)流程管理 戰(zhàn)略管理 監(jiān)事會董事會 培訓(xùn)師 團(tuán)隊(duì)管理 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 執(zhí)行力培訓(xùn) 辦公技能 綜合管理 股權(quán)激勵(lì) 經(jīng)營與運(yùn)營管理 從技術(shù)走向管理 危機(jī)管理、 企業(yè)文化 品牌管理 內(nèi)部控制審計(jì) 工會管理、對標(biāo)管理黨群工作連鎖經(jīng)營管理
生產(chǎn)專題: 生產(chǎn)管理 班組長 倉儲管理 TPM生產(chǎn)維護(hù) 生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制PMC 現(xiàn)場管理 6S(5S) 供應(yīng)商管理 庫存控制 物流采購 供應(yīng)鏈 項(xiàng)目管理 安全生產(chǎn) 質(zhì)量品質(zhì) 精益生產(chǎn) 工廠成本 產(chǎn)品管理
銷售專題: 銷售技能 大客戶營銷 外貿(mào)操作 商務(wù)談判 電話營銷 客戶服務(wù) 溝通管理 談判技巧 經(jīng)銷商管理
職業(yè)綜合: 職業(yè)資格 商務(wù)禮儀 職業(yè)經(jīng)理人 TTT 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師 Excel與PPT 店長培訓(xùn) 電子商務(wù) 國外考察 建筑工程 清華、北大 跟單員 職業(yè)素養(yǎng) 談判技巧 內(nèi)審員 國際貿(mào)易 沙盤模擬 國學(xué)養(yǎng)生 電子設(shè)計(jì)焊接 公文寫作技巧 研發(fā)知識產(chǎn)權(quán) 固定資產(chǎn) 賬款回收管理 服裝行業(yè) 情緒管理 戶外拓展 心理學(xué) 酒店管理 九型人格 網(wǎng)絡(luò)信息安全 醫(yī)院管理培訓(xùn) 其它課程
財(cái)務(wù)專題: 非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理 企業(yè)所得稅法 全面預(yù)算管理 應(yīng)收賬款 財(cái)務(wù)管理 企業(yè)內(nèi)部控制 新會計(jì)準(zhǔn)則 財(cái)務(wù)報(bào)表 納稅籌劃 成本管理 企業(yè)融資
應(yīng)用Excel提升人力資源管理效率
—EXCEL人力資源高效解決方案
時(shí)間地點(diǎn):
4月15-16日上海
4月22-23日深圳
學(xué)員對象:需要管理人力資源信息與數(shù)據(jù)的各層次的HR從業(yè)人員等。
費(fèi) 用:3600元 (包括培訓(xùn)、培訓(xùn)教材、午餐、以及上下午茶點(diǎn)等)
認(rèn)證費(fèi)用:中級證書1000元/人;高級證書1200元/人(參加認(rèn)證考試的學(xué)員須交納此費(fèi)用,不參加認(rèn)證考試的學(xué)員無須交納)
備 注:
1.高級證書申請須同時(shí)進(jìn)行理論考試和提交論文考試,學(xué)員在報(bào)名參加培訓(xùn)和認(rèn)證時(shí)請?zhí)崆皽?zhǔn)備好論文并隨理論考試試卷一同提交。
2.凡希望參加認(rèn)證考試之學(xué)員,在培訓(xùn)結(jié)束后參加認(rèn)證考試并合格者,頒發(fā)與所參加培訓(xùn)課程專業(yè)領(lǐng)域相同之:“香港培訓(xùn)認(rèn)證中心HKTCC國際職業(yè)資格認(rèn)證中心《國際注冊中(高)級人力資源管理(師)》職業(yè)資格證書”。(國際認(rèn)證/全球通行/雇主認(rèn)可/聯(lián)網(wǎng)查詢)。
3.課程結(jié)束后10日內(nèi)將證書快遞寄給學(xué)員;
課程背景
Excel作為功能最強(qiáng)大的數(shù)據(jù)處理、分析與輔助決策工具已被廣泛應(yīng)用于企業(yè)的各項(xiàng)職能管理之中,可是現(xiàn)實(shí)中,由于我們對Excel的正確認(rèn)識與應(yīng)用掌握不夠,非常多的朋友因錯(cuò)誤的Excel應(yīng)用理念導(dǎo)致幾分鐘就可完成的工作任務(wù)要辛辛苦苦干上幾天。
為提高效率,我們很多朋友選擇了Excel的培訓(xùn)學(xué)習(xí),然而,學(xué)習(xí)效果卻未能達(dá)到預(yù)期,他們的感受是“學(xué)習(xí)中非常滿意,不學(xué)真不知道Excel功能如此強(qiáng)大,學(xué)習(xí)后,回到工作中,發(fā)現(xiàn)實(shí)際工作任務(wù)與課程中的應(yīng)用案例存在較大偏差,很多EXCEL技能并不能通過工作應(yīng)用得到強(qiáng)化,反而因時(shí)間魔力逐漸淡忘,最后變成不會產(chǎn)生不滿意”。
究其原因主要是市面上多數(shù)的Excel老師都是“Excel操作專家”,他們對Excel的功能與操作確實(shí)非常精通,但他們也都有一個(gè)共同的問題——就是他們都不是特別清楚課程學(xué)員真正的工作任務(wù)是什么,正因?yàn)槿绱?,他們也就沒有辦法真正講授如何利用Excel來創(chuàng)建工作任務(wù)的高效解決方案,他們只能通過一些案例講授Excel功能與操作,這樣的培訓(xùn)實(shí)際上是將“手段”與“目的”在培訓(xùn)目標(biāo)上錯(cuò)位,目標(biāo)錯(cuò)位導(dǎo)致培訓(xùn)效果不能達(dá)成預(yù)期,似乎也是必然。
為解決市面上Excel課程的共性問題,本人利用“熟知工作任務(wù)”的優(yōu)勢與成功利用EXCEL提升人力資源管理效率的成熟經(jīng)驗(yàn)開發(fā)了《Excel人力資源管理高效解決方案》這門課程,希望能給客戶學(xué)員帶來不一樣的價(jià)值體驗(yàn)。
課程目標(biāo)
1. 讓學(xué)員可以獨(dú)立并完整設(shè)計(jì)本企業(yè)的員工信息管理及分析模板;
2. 讓學(xué)員掌握Excel最常用的30多個(gè)函數(shù)及數(shù)據(jù)透視表應(yīng)用技能;
3. 讓學(xué)員今后工作均可三分鐘內(nèi)完成上級領(lǐng)導(dǎo)需要的員工靜態(tài)與動(dòng)態(tài)信息;
4. 讓學(xué)員不再擔(dān)心勞動(dòng)合同未簽或未及時(shí)續(xù)簽而發(fā)生重大的勞動(dòng)法律風(fēng)險(xiǎn)。
5. 讓學(xué)員可以獨(dú)立并完整設(shè)計(jì)本企業(yè)的工資自動(dòng)計(jì)算模板;
6. 讓學(xué)員掌握應(yīng)用“郵件合并”功能批量發(fā)送保密的工資數(shù)據(jù)或進(jìn)行薪酬溝通;
7. 讓學(xué)員能基于法律法規(guī)定制設(shè)計(jì)本企業(yè)社保公積金管理及分析模板。
課程特點(diǎn)
本課程最大與最顯著的特點(diǎn),是從課程設(shè)計(jì)、開發(fā)到講授均采用“以終為始——以任務(wù)為導(dǎo)向”的培訓(xùn)理念。
1. 本課程開發(fā)者是資深的人力資源管理專家,熟知人力資源需要管理的主要任務(wù)。
2. 本課程堅(jiān)持“以任務(wù)為導(dǎo)向”的課程設(shè)計(jì)開發(fā)理念,從而有效實(shí)現(xiàn)學(xué)員課后通過“用以致學(xué)”達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)與體現(xiàn)培訓(xùn)收益,而非想象中的“學(xué)以致用”。
3. 本課程針對任務(wù)講授一種最佳的高效解決方案,最多兩種,摒棄研究式教學(xué)(一項(xiàng)任務(wù)講5~6個(gè)解決方案),真正滿足學(xué)員受訓(xùn)是為了學(xué)習(xí)工作任務(wù)的高效解決方案而非研究Excel的需求。
4. 本課程設(shè)計(jì)、開發(fā)與講授基于Excel2010版本,摒棄不同版本來回切換講授的做法,以便把更多的時(shí)間放在工作任務(wù)的解決方案上而非研究Excel不同版本的操作上。
5. 本課程可以交付成果,很多案例練習(xí)后學(xué)員回到工作中可以直接借鑒應(yīng)用,學(xué)員也可以就培訓(xùn)主題內(nèi)的任務(wù)課程現(xiàn)場與老師或同學(xué)互動(dòng)以形成滿足自己公司需求的成果。
培訓(xùn)內(nèi)容:
第1部分 高效習(xí)慣之“以終為始”
高效工作習(xí)慣之方法——“以終為始”;
員工信息及勞動(dòng)合同管理期望的理想結(jié)果討論?
如何達(dá)成期望結(jié)果?(思路/方法及Excel工具)
第2部分 數(shù)據(jù)分析最大眾工具Excel
數(shù)據(jù)分析最大眾工具Excel(2010版介紹);
Excel中的數(shù)據(jù)理解(字段+記錄)
Excel中兩種主要表格(清單與報(bào)表)
高效應(yīng)用Excel的基礎(chǔ)(標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)范化);
1.表格結(jié)構(gòu)的規(guī)范化與標(biāo)準(zhǔn)化——設(shè)計(jì)架構(gòu);
2.表格數(shù)據(jù)的規(guī)范化與標(biāo)準(zhǔn)化——數(shù)據(jù)規(guī)范
第3部分 Excel員工信息管理
Excel員工信息管理模板構(gòu)建
見習(xí)該任務(wù)你將收益:
1.你將可自行設(shè)計(jì)構(gòu)建本企業(yè)員工信息管理模板,免花幾萬甚至幾十萬購買并非為本企業(yè)定制的不一定好用的HR系統(tǒng);
2.隨手隨時(shí)調(diào)閱員工履歷信息,再不要看員工信息就翻檔案柜;
3.法定的員工名冊電腦自動(dòng)生成,不需重復(fù)勞動(dòng)再輸入;
4.實(shí)時(shí)掌握員工異動(dòng)情況(入職離職多少人都是誰?);
5.三分鐘知曉人力資源配置現(xiàn)狀(學(xué)歷/年齡/職業(yè)能力等結(jié)構(gòu));
6.上級需要任何HR信息,均可三分鐘內(nèi)輕松搞定;
7.員工試用或勞動(dòng)合同到期自動(dòng)提醒,再不擔(dān)心一時(shí)工作疏忽未簽或未續(xù)簽勞動(dòng)合同而發(fā)生勞動(dòng)法律風(fēng)險(xiǎn);
8.掌握Excel最常用的30多個(gè)函數(shù)及數(shù)據(jù)透視表操作,讓你在其他工作領(lǐng)域也能 “應(yīng)用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)管理與分析”或輔導(dǎo)其他同仁。
9.課程案例可作為“成果”交付,即使部分Excel技能沒有完全掌握,你也可以借鑒案例稍做優(yōu)化修改直接形成自己的企業(yè)模板。
第4部分 Excel工資計(jì)算分析模板
見習(xí)該任務(wù)你將收益:
1.你將可獨(dú)立創(chuàng)建本企業(yè)工資自動(dòng)計(jì)算模板;
2.應(yīng)用Excel準(zhǔn)確計(jì)算個(gè)稅(包括年終獎(jiǎng)金個(gè)稅)
3.應(yīng)用Excel實(shí)現(xiàn)工資的自動(dòng)匯總(包括全年數(shù)據(jù));
4.快速制作工資條或郵件合并直接制作并郵發(fā)工資條;
5.掌握Excel最常用的20多個(gè)函數(shù)及數(shù)據(jù)透視表操作,讓你在其他工作領(lǐng)域也能 “應(yīng)用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)管理與分析”或輔導(dǎo)其他同仁。
6.課程案例可作為“成果”交付,即使部分Excel技能沒有完全掌握,你也可以借鑒案例稍做優(yōu)化修改直接形成自己的企業(yè)模板。
第5部分 Excel社保公積金管理
Excel社保公積金管理模板
見習(xí)該任務(wù)你將收益:
1.你將可基于法律法規(guī)獨(dú)立創(chuàng)建適合自己企業(yè)的管理模板;
2.你將可實(shí)時(shí)全面了解社保公積金等人力成本數(shù)據(jù),并與人社局社保繳費(fèi)單比對,避免因工作疏忽造成“晚入”或“晚出”的損失。
3.課程案例可作為“成果”交付,即使部分Excel技能沒有完全掌握,你也可以借鑒案例稍做優(yōu)化修改直接形成自己的企業(yè)模板。
培訓(xùn)講師:汪煒老師
西安電子科技大學(xué) 工商管理畢業(yè)
中歐國際工商學(xué)院MDP研修結(jié)業(yè)
NLP國際專業(yè)教練技術(shù)文憑課程畢業(yè)
交通大學(xué)國際人力資源總監(jiān)班研修結(jié)業(yè)
十五年制造型企業(yè)工作背景,先后負(fù)責(zé)過生產(chǎn)、質(zhì)量、采購、銷售以及人力資源、財(cái)務(wù)等各職能(除技術(shù)外)管理,曾任職于世界500強(qiáng)在中國的合資公司,擁有豐富的企業(yè)管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),特別是在人員管理以及應(yīng)用Excel構(gòu)建企業(yè)數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)與自動(dòng)輸出分析報(bào)表等領(lǐng)域有很深的研究。創(chuàng)造并積累了大量應(yīng)用EXCEL優(yōu)化企業(yè)數(shù)據(jù)與提升人力資源管理的高效方法,《Excel人力資源管理高效解決方案》(基礎(chǔ)篇)是對人力資源管理中最常見的員工信息以及工資與社保管理進(jìn)行培訓(xùn)和講解,《Excel人力資源管理高效解決方案》(進(jìn)階篇)是在基礎(chǔ)篇的基礎(chǔ)上對人力資源管理的考勤與請假以及招聘與培訓(xùn)等工作任務(wù)的高效管理進(jìn)行培訓(xùn)和講解。
接受過的培訓(xùn)客戶學(xué)員企業(yè):
世紀(jì)金源、CCG、 、大陸集團(tuán)、昊實(shí)建材、藍(lán)鼎置業(yè)、建連實(shí)業(yè)、艾樂影像、歐力士租賃、神鹿醫(yī)藥、美的材料、恒大江海泵業(yè)、杰事杰、新長江物業(yè)、合肥百大、匯樸律所、昊華律所、澳瑞虹國際貿(mào)易、遠(yuǎn)創(chuàng)人力資源、堅(jiān)石數(shù)字科技等。